Datos sobre sectores industriales, trabajadores varones de 15 a 64 años, edad media y gráficos de los principales países del mundo

Abstracto

En 2021, la edad promedio de los trabajadores varones de 15 a 64 años en el sector industrial en Moldavia fue de 44 años, lo que refleja una tendencia hacia el envejecimiento de la fuerza laboral en este sector. Este fenómeno es común en muchas economías en desarrollo, donde la población activa envejece debido a una menor natalidad y a la emigración de jóvenes en busca de mejores oportunidades laborales. En el pasado, el sector industrial en Moldavia experimentó una disminución en su participación debido a la transición hacia una economía más orientada a los servicios, lo que también impacta la composición etaria de sus trabajadores.

Sector industrial, trabajadores varones de 15 a 64 años, edad promedio

Desde 1981, la edad promedio de los trabajadores varones de 15 a 64 años en el sector industrial a nivel mundial ha mostrado una tendencia al envejecimiento, alcanzando en 2021 un máximo histórico de 44 años en Moldavia. Esta tendencia refleja un fenómeno global impulsado por la disminución de la natalidad, el envejecimiento de la población y la migración juvenil hacia sectores más dinámicos. En Moldavia, el sector industrial ha experimentado un envejecimiento acelerado, reflejando el estancamiento de la mano de obra joven en industrias tradicionales, lo que resalta la necesidad de adaptarse a cambios estructurales en la economía mundial.

El máximo es el último, 44Año de Moldavia

Sector industrial, trabajadores varones de 15 a 64 años, edad promedio (a nivel mundial)

Desde 1981, la edad promedio de los trabajadores varones de 15 a 64 años en el sector industrial ha mostrado una tendencia creciente, alcanzando un pico de 44,2 años en los Países Bajos en 2016, reflejando el envejecimiento de la fuerza laboral en la industria. Esta tendencia global se debe al envejecimiento de la población activa, a la baja natalidad y a la migración de jóvenes hacia otros sectores, como los servicios o las tecnologías. Los Países Bajos, al estar en el 100% de su pico, ilustran cómo los cambios demográficos y estructurales han impactado negativamente en la renovación generacional dentro del sector industrial.

El máximo es el último, 44,2Año de Países Bajos

Sector industrial, trabajadores varones de 15 a 64 años, edad promedio (a nivel mundial, último año)

En 2021, la edad promedio de los trabajadores varones de 15 a 64 años en el sector industrial a nivel mundial fue de 38,2 años, con Moldavia registrando la edad más alta de 44 años. Esta tendencia refleja un envejecimiento generalizado de la fuerza laboral, impulsado por la baja natalidad, la migración de los jóvenes hacia sectores más dinámicos y el envejecimiento de la población en muchos países. El total de 534 años de datos disponibles subraya la persistente transformación demográfica y estructural en las economías industriales, con un impacto directo en la renovación de la mano de obra y la adaptación a nuevos modelos productivos.

El máximo es 44Año de Moldavia, el promedio es 38,2Año y el total es 534Año

Sector industrial, trabajadores varones de 15 a 64 años, edad media (región, último año)

En 2008, la edad media de los trabajadores varones de 15 a 64 años en el sector industrial fue de 33,5 años, con la República Centroafricana registrando el valor más alto. Esta cifra refleja una fuerza laboral relativamente joven, especialmente en la República Centroafricana, donde la edad promedio es más baja que en otros países. Este fenómeno puede estar relacionado con las primeras etapas de crecimiento económico y mayor industrialización, lo que crea más oportunidades de empleo para los jóvenes. La estabilidad en la edad media sugiere un mercado laboral constante, donde las políticas educativas y de formación son clave para un crecimiento económico sostenido, ofreciendo flexibilidad frente a las fluctuaciones laborales.

El máximo es 33,5Año de República Centroafricana, el promedio es 33,5Año y el total es 33,5Año

Referencia