Datos sobre la tasa de empleo (relación entre la población activa masculina en edad de trabajar) para hombres de 15 a 64 años en el sector profesional y gráficos de los principales países del mundo

Abstracto

Según datos de 2018, la tasa de empleo profesional de Corea del Sur para hombres de entre 15 y 64 años fue del 19,4%, la más alta del mundo. Esta cifra refleja las características de la estructura económica y el mercado laboral de Corea del Sur. Corea del Sur es un país con una gran demanda de profesionales debido a su rápido desarrollo industrial y altos estándares educativos. La alta tasa de empleo en el sector profesional sugiere un fuerte crecimiento, especialmente en las áreas de innovación tecnológica e investigación y desarrollo, lo que respalda la competitividad económica de Corea del Sur. En cambio, muchos otros países tienen tasas de empleo más bajas en el sector profesional, lo que refleja diferencias en los sistemas educativos, la estructura industrial y la madurez del mercado laboral. Además, aunque la alta tasa de empleo profesional de Corea del Sur está relacionada con un sistema educativo mejorado y una mayor demanda de habilidades especializadas, también se han señalado problemas como el exceso de trabajo y el estrés.

Tasa de empleo de hombres de 15 a 64 años en el sector profesional (proporción de hombres en edad de trabajar en la fuerza laboral)

Si analizamos los datos de 1970 a 2018, vemos un cambio notable en las tasas de empleo profesional para los hombres de entre 15 y 64 años. En particular, los Países Bajos registraron la tasa de empleo profesional más alta del mundo, un 28,7% en 2016. Esto refleja las características de la estructura económica y del mercado laboral holandés. Los Países Bajos han tenido durante mucho tiempo una gran demanda de empleos especializados, especialmente en campos que requieren habilidades y conocimientos avanzados. El pico de las tasas de empleo en los Países Bajos refleja el cambio del país hacia sectores de la economía con mayor valor agregado y un aumento en la proporción de empleos que requieren habilidades y conocimientos altamente especializados. Además, la flexibilidad del mercado laboral y la mejora del sistema educativo respaldan esta alta tasa de empleo. Los datos que se remontan a la década de 1970 muestran que las tasas de empleo en el sector profesional han ido aumentando gradualmente en países de todo el mundo, pero sólo unos pocos países, como los Países Bajos, han mostrado aumentos rápidos. La alta tasa de empleo en los Países Bajos es indicativa de cambios políticos e industriales que han contribuido al crecimiento de la profesión, especialmente en comparación con tendencias similares en otros países, con un enfoque en la innovación y la investigación y el desarrollo. Sin embargo, el aumento del número de profesionales puede provocar exceso de trabajo y desequilibrios en el mercado laboral, por lo que mejorar el entorno laboral será un desafío en el futuro.

El máximo es el último, 28,7% de Países Bajos

Tasa de empleo de hombres de 15 a 64 años en el sector profesional (proporción de hombres en edad de trabajar en la fuerza laboral) (a nivel mundial)

Analizando los datos de 1970 a 2018, la tasa de ocupación de los hombres de 15 a 64 años en el sector profesional ha experimentado cambios significativos. En particular, la tasa de empleo profesional del 28,7% registrada en los Países Bajos en 2016 es la más alta del mundo. Este pico indica un cambio en los Países Bajos hacia ocupaciones que requieren habilidades y conocimientos altamente especializados, y muestra que el sistema educativo y la estructura del mercado laboral del país respaldan esta alta tasa de empleo. Los datos de la década de 1970 muestran que las tasas de empleo en el sector profesional han aumentado gradualmente. Esto se debe a la creciente importancia de la innovación tecnológica y la economía del conocimiento a nivel mundial, lo que ha aumentado la demanda de trabajadores con habilidades especializadas. La alta tasa de empleo de los Países Bajos refleja un fuerte crecimiento, particularmente en las áreas de tecnología, investigación y desarrollo y la industria de servicios. La tasa máxima de empleo del 100% en los Países Bajos es una comparación relativa con los máximos anteriores y, aunque la cifra absoluta permanece sin cambios, indica un crecimiento continuo en el sector profesional. Esta tendencia es incluso más pronunciada que en otros países, lo que pone de relieve la gran demanda de tecnología avanzada y experiencia en los Países Bajos. Sin embargo, a medida que aumenta el número de trabajadores especializados, pueden surgir problemas de hacinamiento y exceso de trabajo en el mercado laboral, y en el futuro será necesario crear un entorno de trabajo equilibrado.

El máximo es el último, 28,7% de Países Bajos

Tasa de empleo para hombres de 15 a 64 años en el sector profesional (relación entre hombres en edad de trabajar y fuerza laboral) (a nivel mundial, último año)

Según datos de 2021, Moldavia tiene la tasa de empleo más alta en el sector profesional para hombres de entre 15 y 64 años, con un 9,25 %, en comparación con un promedio mundial del 6,17 % y un total del 37 %. Esta tendencia muestra que el sector profesional juega un papel importante en el mercado laboral global. La alta tasa de empleo profesional de Moldavia se puede atribuir al desarrollo económico del país, la mejora de los niveles educativos y el aumento de la demanda de profesionales. En las últimas décadas, las tasas de empleo en el sector profesional han aumentado gradualmente. Esto se debe a que a medida que avanzan la innovación tecnológica y la globalización, ha aumentado el número de empleos que requieren conocimientos y habilidades especializados más avanzados. Esta tendencia es particularmente evidente en los países desarrollados, donde la tasa de empleo de los profesionales tiende a ser alta. Por otro lado, hay muchos países donde la tasa de empleo de los profesionales es baja, y esto puede deberse a la falta de instituciones educativas e infraestructura técnica. El crecimiento del sector profesional indica un cambio en la economía hacia industrias intensivas en conocimiento, una tendencia que se espera que continúe. Sin embargo, a medida que aumenta el número de profesionales, también deben abordarse cuestiones como los desequilibrios del mercado laboral y el exceso de trabajo.

El máximo es 9,25% de Moldavia, el promedio es 6,17% y el total es 37%

Referencia